В статье описываются решения, которые были приняты в результате Реформы МВД про повышение зарплаты полиции. С учетом того, что реформа в МВД, которая продолжалась почти десять лет, начиная с 2009 года, в настоящий момент завершена, одним из основных вопросов, который встал на повестке дня, является повышение зарплаты полиции.
Введение аттестационных тестов, прохождение которых является обязательным, процесс оптимизации кадрового состава, при котором значительно сокращаются некоторые должности, присутствовавшие до этого момента в структуре МВД – все это способствует освобождению дополнительных ресурсов для повышения зарплаты полиции в текущем году.
Зарплата кадрового состава полицейских складывается из нескольких составляющих, а именно:
- Оклад, который прописывается в трудовом договоре при поступлении на службу
- Надбавки, предлагаемые за звание количество проработанных лет в органах
- Региона, в котором проходит служба, так как региональный коэффициент зависит от местности и особенности той или иной области
- Типа работы, графика, сложность и интенсивность занятости
Оклад в данной схеме является стандартной позицией и не зависит от внешних факторов, все остальные коэффициенты рассчитываются в индивидуальном порядке для каждого конкретного сотрудника. К примеру, участковый в северных районах нашей страны имеет зарплату значительно выше, чем инспектор дорожно-постовой службы, в обязанности которого входит, в основном, бумажная работа.
На настоящий момент уровень дохода сотрудников МВД не достаточно высок для точного определения подобной службы, занятости и ответственности полицейских, так как, к примеру, очень зависит и от занимаемой должности.
Сотрудники младшего полицейского состава, проработавшие в органах не более пяти лет, могут рассчитывать на оклад в районе 25 тысяч рублей.
Но ужи при наличии офицерского звания, минимальный оклад для отслуживших не более пяти и пятнадцати лет возрастает до 36 и 42 тысяч соответственно.
Также определяющую роль играет в начислении заработной платы должность сотрудника МВД, так как оклады руководителей подразделений в ведомстве могут достигать ста тысяч рублей.
Таким образом, повышение зарплаты полиции на сегодняшний момент является очень актуальным.
В прошлом году Президентом Российской Федерации был подписан указ, согласно которому повышение зарплаты полиции должно составлять порядка ста пятидесяти процентов. Однако в связи с возникшим экономическим кризисом и нестабильной ценовой политикой из-за введенных санкций, большого повышения заплаты полиции можно ожидать в начале следующего года, причем, рассматривается вопрос также о возвращении льгот по бесплатному проезду в общественном транспорте и тринадцатой зарплаты, о чем было официально сообщено ведомством.
В Минфине уже принят проект, согласно которому все зарплаты полицейским, состоящим на службе в рядах МВД, пройдут индексацию на 4%, причем это касается периода с 2018 по 2020 годы, то есть увеличение на эту величину будет проходить раз в год.
Однако, существующий в ГосДуме Комитет по Обороне посчитал данную ставку слишком низкой, так как долгие годы никакого повышения зарплаты полиции не было предусмотрено несмотря на уровень текущей инфляции, что позволило выдвинуть требования в повышении денежных выплат на 10-20%.
Но принятый законопроект на сегодняшний день остался без изменений, так что сотрудникам ведомства предстоит увеличение существующих окладов на семь процентов. При этом суммарный доход возрастет на указанные 5,5%.
Все это позволит нивелировать последствия, вызванные текущей цифрой инфляции. Плюс, Минфином также был поднят вопрос об улучшении существующих трудовых условий сотрудникам ведомства, особенно в области материального обеспечения, приобретения нового оборудования и обмундирования и аттестации сотрудников, что тоже немаловажно.
Если брать не денежную сторону повышения зарплаты, она будет выражаться в увеличении количества предоставляемых льгот, а именно:
- Вернется ранее существовавшая очередь среди сотрудников МВД на получение служебной квартиры (бесплатной)
- Медицинская помощь сотрудникам полиции, нуждающимся в редких и эксклюзивных процедурах, будет осуществляться за государственный счет
- Возможность посещения как работниками, так и членами их семей бесплатных ведомственных санаториев и домов отдыха
- Увеличение продолжительности ежегодного отпуска на десять дней.
Таким образом, все вышеуказанные меры повышения зарплаты полиции прописаны в бюджете, что позволит не только поднять минимальную ставку существующих окладов, но и вместе с этим и престиж службы в органах МВД.
В этой статье вы узнали, про повышение зарплаты полиции. Если у вас возникли вопросы и проблемы, требующие участие юристов, то вы можете обратиться за помощью к специалистам информационно-правового портала «Шерлок». Просто оставьте на нашем сайте заявку, и наши юристы вам перезвонят.
